Préparation des entretiens d’évaluation
Simplifiez la gestion des entretiens d’évaluation
et valorisez les échanges avec vos collaborateurs
Pilotez vos campagnes d’entretiens RH, gagnez en efficacité et centralisez l’ensemble de vos processus d’évaluation grâce au module dédié d’ErgoOffice.
Automatisez la génération et le suivi des entretiens
Le module de préparation des entretiens, en complément du module Ressources humaines d’ErgoOffice vous permet de générer en quelques clics l’ensemble des entretiens annuels et semi-annuels pour vos collaborateurs. Grâce à une interface intuitive, vous planifiez, suivez et archivez chaque étape du processus, tout en garantissant la conformité et la traçabilité de vos échanges.
- Génération automatique des entretiens pour l’ensemble des salariés ou par service
- Centralisation des documents et des historiques d’entretien
- Notifications automatisées pour chaque étape clé
- Archivage sécurisé et accessible à tout moment
Un déroulement structuré, étape par étape
ErgoOffice guide managers et collaborateurs tout au long du processus d’entretien, de la préparation à la validation finale :
- Préparation des entretiens : chaque collaborateur et manager reçoit les documents nécessaires pour préparer l’entretien, avec accès à l’historique et aux objectifs précédents.
- Déroulement facilité : l’entretien se déroule selon un canevas structuré, permettant d’aborder tous les points essentiels (objectifs, compétences, axes d’amélioration, besoins en formation).
- Validation et suivi : chaque entretien est validé électroniquement et archivé, avec un suivi des actions à mettre en œuvre.
Gérez aussi vos entretiens semi-annuels
En complément des entretiens annuels, ErgoOffice propose la gestion des entretiens intermédiaires pour un suivi régulier et une adaptation continue des objectifs. Vous offrez ainsi à vos collaborateurs une écoute active et un accompagnement tout au long de l’année.
Passez à la vitesse supérieure pour la gestion de vos entretiens RH. Découvrez comment ErgoOffice peut transformer la gestion de vos entretiens annuels et semi-annuels.